О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников краевых государственных бюджетных, автономных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Хабаровского края по видам экономической деятельности "Здравоохранение и предоставление социальных услуг" и "Образование", утвержденное приказом министерства здравоохранения Хабаровского края от 9 июля 2015 г. № 8

Текст документа

МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников краевых государственных бюджетных, автономных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Хабаровского края

по видам экономической деятельности "Здравоохранение и предоставление социальных услуг" и "Образование", утвержденное приказом министерства здравоохранения Хабаровского края от 9 июля 2015 г. № 8

В целях приведения нормативных правовых актов министерства здравоохранения Хабаровского края в соответствие с действующим законодательством

Внести в Примерное положение об оплате труда работников краевых государственных бюджетных, автономных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Хабаровского края по видам экономической деятельности "Здравоохранение и предоставление социальных услуг"

и "Образование", утвержденное приказом министерства здравоохранения Хабаровского края от 9 июля 2015 г. № 8, следующие изменения:

в разделе 1:

а) в пункте 1.3 слово "сдельная" заменить словом "сдельной", слова "комиссионная и др.," исключить;

б) пункт 1.6 изложить в следующей редакции:

"1.6. Оплата труда лиц, работающих по совместительству, производится пропорционально отработанному времени, в зависимости от выработки либо на других условиях, определенных трудовым договором.

При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени

или в зависимости от выполненного им объема работ.";

в) пункт 1.13 изложить в следующей редакции:

"1.13. Месячная заработная плата работника (за счет всех источников финансирования), полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего норму труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законодательством, с начислением на него районных коэффициентов

и процентных надбавок за стаж работы в особых климатических условиях

на территории Хабаровского края.";

в разделе 4:

а) пункт 4.1 дополнить абзацем следующего содержания:

"- выплаты за наставничество.";

б) в подпункте 4.4.1 пункта 4.4:

в абзаце третьем слово "районе" заменить словами "муниципальном округе".

в абзаце шестом слова "(районы: Бикинский, Вяземский, имени Лазо, Нанайский, Хабаровский, город Хабаровск)" заменить словами "(районы: Вяземский, имени Лазо, Нанайский, Хабаровский, Бикинский муниципальный округ, город Хабаровск)";

в) дополнить пунктом 4.13 следующего содержания:

"4.13. Выплаты компенсационного характера за наставничество устанавливаются работникам с учетом положений статьи 351.8 Трудового кодекса Российской Федерации.".

Руководителям краевых государственных бюджетных, автономных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Хабаровского края:

организовать работу по приведению локальных нормативных актов, устанавливающих систему оплаты труда в учреждении (положений

об оплате труда работников, коллективных договоров, локальных нормативных актов), в соответствие с настоящим приказом;

в порядке и сроки, установленные трудовым законодательством Российской Федерации, заключить с работниками дополнительные соглашения об изменении определенных сторонами условий трудового договора в части изменения условий оплаты труда.

Управлению делами и координации деятельности министерства здравоохранения Хабаровского края направить копию приказа:

течение трех рабочих дней со дня принятия в правовой департамент Губернатора Хабаровского края для государственной регистрации;

в течение пяти календарных дней со дня государственной регистрации в министерство цифрового развития и связи Хабаровского края для официального опубликования;

в течение десяти календарных дней со дня государственной регистрации для размещения на официальном сайте министерства здравоохранения Хабаровского края;

в течение семи календарных дней после дня первого официального опубликования в электронном виде в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Хабаровскому краю и Еврейской автономной области с указанием сведений об источниках официального опубликования приказа;

в течение трех рабочих дней со дня принятия в прокуратуру Хабаровского края.

Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования, действие подпунктов "а", "в" подпункта 2 пункта 1 распространяются на правоотношения, возникшие с 1 марта 2025 г.

Министр С.Г. Мальцев